기업별 공채전략 족보 썸네일형 리스트형 [자기소개서 작성요령] 객관적인 서술 - 도대체 무슨 얘기이지? 수많은 자기소개서를 검토하다 보면 다양한 이야기들을 많이 보게 됩니다. 또한 각각의 글쓰기 패턴들이 있으셔서 때로는 재미를 느끼고, 때로는 지루함을 자연스럽게 느끼게 됩니다. 하지만 가끔 읽다 보면 도대체 무슨 이야기를 하는지 모르는 말들만이 있는 자기소개서도 쉽게 보게 됩니다. 이런 자기소개서를 보면 참 안타깝다는 생각이 우선됩니다. 이런 자기소개서의 가장 근본적인 원인은 무엇일까요? 아마 자기소개서 자체가 자신만의 이야기를 하는 것에 집중하다 보니 누군가가 자신의 자기소개서를 본다는 것을 항상 인식하셔야 합니다. 특히 자신이 평소 쓰는 말투나 소재, 단어에만 집중하다 보니 자신만의 논리에 빠져서 상대방이 알 수 없는 상황을 건너 뛰는 경우가 가끔 있더라고요. 또한 상황에 맞지않는 일상적인 단어로 기술.. 더보기 [자기소개서 작성요령] 입사 후 포부 - 열심히 배우고 열심히 하겠습니다. 추상적이냐? 구체적이냐? 자기소개서는 항상 구체적으로 써야 한다고 많은 취업 전문가들이 말하고, 저 또한 몇 번이고 말씀 드린 것 같습니다. 근데 구체적인 것이 도대체 무엇인지가 지원자 입장에서는 확실하게 눈에 들어오지 않는 경우가 많습니다. 과연 구체적인 것이 무엇인지? 그 핵심은 본인 스스로 경험했던 사례와 당장이라도 실천할 수 있는 것이 구체적인 것에 가깝다고 봐야 할 것입니다. 그럼 여기서 가장 구체적인 부분이 필요한 것은 바로 입사 후 포부 부분입니다. 하지만 대부분의 지원자들이 이 입사 후 포부를 기술할 때, 자주 범하는 실수가 계속 반복되는 경우를 자주 봤습니다. 이것을 보면서 참 안타깝다는 생각과 함께 이렇게 쓰면 절대적으로 불합격에 가깝다는 생각이 자주 들더라고요. 그래서 이 부분에 대해.. 더보기 [자기소개서 작성요령] 무서운 회장님이 지키고 계시는 한화 자기소개서 다들 어려운 시기에 한화그룹에서 조금 많은 계열사와 다양한 직종에서 채용을 하려는 모양입니다. 예전에 잠시동안 무서운 존재로 부각되었던 회장님이 뒤늦게 나마 조금 더 열심히 하시는 모양입니다. 아무쪼록 경기가 빨리 회복되어 많은 회사에서 대규모 채용을 진행하면 좋겠다는 생각을 가슴 깊이 기대하고 있습니다. 오늘은 다른 그룹사와 달리 평범한 항목으로 기본적인 부분만을 질문하는 한화그룹의 자기소개서에 대해서 살짝 살펴보도록 하겠습니다. 먼저 항상 지원 그룹과 회사에 대해서는 먼저 세밀하고 꼼꼼하게 시간을 투자하셔서 공부를 하셔야 합니다. 지피지기면 백전불태라고 했는데, 설마 묻지마 지원을 하시는 분들은 안 계시겠죠? 자신의 인생의 전화점이 바로 취업의 시점이기 때문에 조금 더 투자하셔서 본인의 미래를 스스로.. 더보기 이전 1 ··· 86 87 88 89 90 91 92 다음